Meet Jakub. Jakub pracoval ako stredný manažér vo veľkej spoločnosti. Zodpovedal za riadenie tímu a dosahovanie výsledkov, ale v poslednej dobe začal pociťovať únavu a nedostatok nadšenia. Jeho pracovná efektivita začala klesať a stratil záujem o rozvojové projekty, na ktorých predtým intenzívne pracoval. Táto únava, až apatia sa začala prehlbovať a neostala len v profesnom živote. Zasiahla aj jeho osobný […]
